リハビリテーション課の基本理念・方針

『安心できる医療介護を優しい笑顔で』（理念）を理解し、敬いと感謝の気持ちを持って利用者に接することができる。

ご利用者様皆さまは、私たちにとって人生の先輩です。
ご利用者様とのコミュニケーションで、学ぶこともたくさんあります。
総和苑のリハビリではそのようなご利用者様に対し、常に敬意を払いながら接するように心がけています。
病院は身体機能の向上中心の業務ですが、老健は身体機能や生活機能の向上や支援を担う役割を持っています。理念ををモットーに接することでご利用者様の知らない一面を知ることが出来たりするため、その情報がご利用者様の生活像の把握に役立ちます。

知識や技術を兼ね備え、利用者のニーズに応えられる。

老健のリハビリは、より医療的なニーズを求められるように変わってきました。
近年では、切れ目のないリハビリを希望するために病院から直接入所されるご利用者様や、在宅での生活に不安を感じられるご利用者様など多岐にわたりニーズが増えております。
そのためにも、総和苑リハビリでは利用者様の生活や身体機能を支えるための知識や技術を習得して頂くために、研修会への参加はもちろんのこと利用者へのアプローチの仕方を個々のケースを通じて先輩スタッフが丁寧に指導する体制を整えています。
焦らずじっくりと、知識や技術を兼ね備えたスタッフの教育に心がけております。
その他、総和苑では月に1回の施設内研修会や年に1回施設内研究発表会を開催しており施設全体で職員の知識向上に取り組んでおります。

多職種連携の要として行動できる

いくら知識や技術に長けていても、老健では通用しません。
ご利用者様中心のサービスを提供するためには、多職種間（医師・看護師・ケアマネジャー・介護スタッフ・相談員など）の連携が必須です。
老健にはカンファレンスをはじめとしてサービス担当者会議や退所前連携など様々な会議が開催されます。
総和苑では、あらゆる会議で多職種へしっかりとした情報提供が出来るようになっていただくため、見学を行いながら少しずつ会議の重要性やリハビリスタッフの役割を理解してもらうように努め、専門的な立場から発言できるように教育指導していきます。